Гарантиране на пълноценна кариерна пътека за всеки художник ...

Вдъхновен от член 27 от Всеобщата декларация за правата на човека, „Всеки има право да участва свободно в културния живот на общността, [и] да се наслаждава на изкуствата“, MYARTIST е мост между художниците и обществото.

MYARTIST е социално кооперативно предприятие, основано през 2018 г., специализирано в предоставянето на услуги от общ интерес или в реинтеграцията, чрез работа, обучение / консултации и наставничество, на хора в неравностойно положение и  артисти от малгинализирани групи (инвалиди, дългосрочно безработни, бивши задържани , наркомани и др.).

MYARTIST предлага услуги за управление, коучинг, наставничество и консултиране на възпитаници от „училища по изкуства“, като кани компании да „осиновят“ художник и да поемат оперативните му разходи (с цел създаване на картина, скулптура, организиране на фотографска изложба и др.). MYARTIST е мост между талантливи творци и фирми за високи постижения. От синергията между компанията и художника се ражда безпрецедентна колекция от изкуства, изключително и иновативно свидетелство за идентичност на предприемача- художник. 

По този начин MYARTIST се стреми да ангажира изкуството, като важен инструмент за насърчаване на диалога между различни народи, култури и мирогледи, за да укрепи толерантността и солидарността в защитата на правата на човека и  в основата да бъде важността  на връзката между художника и най-завладяващите въпроси от нашето време.

Никанор е създадена през 2002 г. като частна компания, работеща в областта на подбор на персонал, обучение на възрастни и управление и развитие на човешките ресурси. През 2003 г. е лицензирана от НАПОО като Център за професионално обучение на възрастни и като Център за информация и ориентиране /от 2014г./. От 2019 г. е член на EfVET

От 2019 г. ние също сме член на ме Асоциация „ Ler Her In “. Това е международна мрежа, съставена от публични и частни организации, всяка със своя специфичен експертиза и опит, готова да сподели своите знания, умения и ценности и да си сътрудничи с организации, които инвестират в човешкия капитал, работят за преодоляване на препятствоята, с които жените се сблъскват за равнопоставено образователно, трудово, политическо, социално и гражданско участие.

Нашият административен офис е в гр. София -столица на РБългария. Опитът на компанията  е в предоставянето на различни професионални обучения и курсове за меки умения за възрастни. В портфолието на Никанор има  25 професии и 32 специалности, езикови курсове и тренинги за меки умения. Ние непрекъснато актуализираме нашите програми и разработваме нови обучителни модули.

„Нашата цел като компания, е да разработим нови подходи и методи, които бихме могли да използваме за образование, личностно развитие, в нашите консултантски и менторски програми. Коордонатори и партньори сме в множество национлани и международни проекти - повече от 30 успешно изпълнени и прилагани в ежедневната ни практика.

DomSpain е организация предоставяща обучение на възрастни, специализирана в областта на образованието и обучението, професионалното образование, развитие на социалните и интеркултурните умения, езиците и новите дигитални технологии.

В областта на образованието сме специализирани в областта на обучението по чужди езици, компютърни технологии, икономика, както и професионални обучения за придобиване на знания и умения по Готварство. Предлагаме широка гама от курсове и семинари за частни лица и кметства в страната. Предлагаме курсове, които могат да бъдат съобразени с конкретните нужди на нашите участници под каквато и да е форма (монографични, дългосрочни или интензивни курсове, онлайн електронно обучение и др.). В допълнение, ние организираме, проектираме и провеждаме всички видове обучения, програми за чуждестранен обмен и т.н. за студенти, учители, академичен и административен персонал, новопристигнали мигранти или хора, които искат да работят в чужбина. Всеки, който търси надграждане на способностите и уменията си за работа, отворен е за нови преживявания. В същото време работим за подобряване на образователното равнище на прподаване на учителите, академиите и центровете за обучения, както и за оказване на насоки и подкрепа на училищата и техните учители да прилагат игитални технологии и иновативни методи на преподаване. Всичко това е възможно благодарение на интегрираното ни подобрение в обучението по управление на учебния план, което предоставя на учителите и обучаващите се по-добри компетенции по широк кръг от теми.

DomSpain е основател на DLearn, европейска мрежа за цифрово обучение, която в момента обхваща около 30 държави. Тази асоциация има за цел да подобри качеството на образованието и обучението за възрастни, да насърчава и улеснява достъпа на учители и обучаващи се до нови технологии и иновативни учебни средства.

DomSpain разполага с технически отдел, който осигурява обучение по информационни и дигитални технологични ресурси за преподаватели и обучаващи се и проектиране и разработване на отворени платформи за образователни ресурси. След като беше разработена онлайн платформа за преподаване и учене на чужд език (www.opendoortoeurope.eu), новият проект на DomSpain - Open IT Up - бе разработен, като продължние на проект "Отворени врати за Европа", в стратегическото партньорство и има за цел да популяризира компетенциите на възрастните и преподаватели на възрастни, за да усъвършенстват пътя си в областта на предприемачеството в дигиталната ера

Основана през 2013 г., Les Apprimeurs е частна компания, специализирана в създаването на персонализирани цифрови решения за секторите на образованието, културата и обучението. Работим за насърчаване на основни и меки умения и достъп до знания за всички чрез поредица от дейности:

- Проектиране и разработване на обогатени дигитални публикации за младежки, училищни и университетски сектори и области на културата и наследството. Ние работим както като издател за собствените си книги, така и като доставчик на услуги за институции и издателски компании.

- Разработване на цифрови и образователни проекти, насочени към предоставяне на иновативни решения за четене, учене и творчество, със специален фокус върху достъпността на  цифровите инструменти и съдържание. Участваме в няколко европейски проекта като координатор и партньор.

- Организиране на семинари с фокус нови технологии за публикуване, за да се насърчи тяхното използване от аудитории с малък или никакъв достъп: семинари по  кодиране, семинари за писане на цифрови книги ...

- Обучение по управление на цифрови проекти и производство на дигитални книги за професионалисти и студенти както в университета, така и в училищата. 

Създадена през 1970 г., Consorcio Brianteo Villa Greppi е италиански публичен орган и нейните съдружници са 15 местни общини (със седалище в регион Ломбардия, северно от Италия). Неговата мисия е да насърчава продължаващото професионално обучение, да организира и управлява културни дейности заедно със сдружения, институции и училища, да съхранява и подобрява културното наследство, да организира помощни услуги за образователни инициативи. Собственик е на вила Грепи, класическо имение с висока историческа и културна стойност, построено в началото на XIX век.

Повечето от дейностите се реализират в имението, както и в имоти, принадлежащи на сътрудниците на Consorzio’s associates. Сред целите му е популяризирането на територията и управлението на културни дейности в района. Има;e активна мрежа от начални и средни училища, с над 2000 ученици и над 30 сдружения на гражданското общество и културни организации. Днес Consorzio’s associates е сърцето на широка мрежа, с богата културна програма в различни сектори. Притежаваме  силен опит в създаването и организацията на   културни дейности с високо качество за различни целеви групи (деца, студенти, младежи, възрастни и стари хора), в разнообразни области като колекциониране, визуални изкуства, сценични изкуства и театър, кино, музика, конференции и изложби. Всяка област се координира от научен експерт със специфични компетенции, за да се гарантират висококачествени инициативи и обучения.

Творческа група „COLORIZE“ е създадена през 2013 г. в Рига, Латвия.  В началото тя започва да работи като извънбюджетна организация и извършва мониторинг на местата за събития в областта на изкуството и културата (музеи, театри, кина, творчески квартали и др.) , за да информира хора с увреждания относно възможностите. Организирали сме  художествени работилници за деца, младежи и възрастни в цяла Латвия с цел включване на хора с увреждания. „COLORIZE“ използва изкуството като основен инструмент за включване. Убедени сме, че изкуството е чудесно средство за това, защото позволява да общуваме и да се учим чрез него. Изкуството е международен език, който ни обединява, без значение от раса, религия или способности.

„COLORIZE“ играе съществена роля в публичната дискусия по въпросите на хората с увреждания, изкуството и приобщаването. Участваме в много дискусии по тази тема, за да образоваме и информираме по-широко общество.

Партньори сме в няколко международни младежки обмена и обучения, главно на тема изкуство и приобщаване. През последните няколко години „COLORIZE“ работи съвместно и с художествените музеи, за да осигури достъпна среда за по-широка част от обществото - хора с увреждания, възрастни хора от домове и други. Ние имаме три приоритета: (1) да разработим нова платформа за достъпност и да я предложим на музеите в Латвия и (2) осигурим обучения за различни професионалисти , за да могат те да използват изкуството като инструмент в работата си, с което да насърчат приобщаването сред хората с увреждания. (3) Да продължим да организираме арт ателиета за включване (на национално и международно ниво). До момента имаме няколко партньорски организации в Латвия, Полша, Турция, Молдова, Словения и други страни. Така ние работим,  не само на национално, но и на международно ниво.